La crème glacée des frères Oppo devient une B Corp !

Lorsque nous avons lancé Oppo il y a près de 10 ans, nous voulions montrer qu'il était possible de créer une crème glacée artisanale, gourmande et récompensée par le prix Great Taste, avec une petite fraction des calories, du sucre et des ingrédients généralement malsains que l'on trouve dans un pot de glace ordinaire. Nous voulions créer une crème glacée agréable à consommer, meilleure pour la santé et l'environnement, et construire une entreprise qui donne la priorité aux personnes et à la planète, ainsi qu'au profit.


En entendant parler de B Corp, nous avons compris qu'il s'agissait d'un cadre qui nous permettrait de rester concentrés, de mettre en évidence les domaines à améliorer et qui nous semblait tout simplement la bonne chose à faire.

Comme vous le savez peut-être, B Corp consiste à évaluer les performances d'une entreprise dans cinq catégories clés : gouvernance, travailleurs, clients, communauté et environnement, avec un minimum de 80 points requis. Ils vous examinent au microscope pour s'assurer que vous respectez les normes les plus élevées en matière de performances sociales et environnementales.

Mais nous avons lu que si plus de 100 000 entreprises se sont inscrites à l'évaluation d'impact B Corp, seules 3 500 ont réussi et ont été certifiées dans le monde entier, ce qui représente un taux de réussite difficile ! Obtenir cette certification pourrait être difficile, mais cela en vaudrait la peine.

Nous ne sommes pas parfaits et avons encore un long chemin à parcourir, mais nous sommes incroyablement heureux de vous annoncer que nous avons été certifiés et que nous sommes désormais une B Corp officielle et authentique.

C'est une grande mère motivante d'une étape importante sur notre chemin vers une meilleure entreprise pour les gens et la planète !

Cette certification nous a donné à tous un élan supplémentaire pour poursuivre ce que nous faisons, en créant un lieu de travail où toutes sortes de personnes peuvent s'épanouir ; en optimisant nos opérations et notre logistique pour réduire nos émissions de carbone, en utilisant des emballages sans papier d'aluminium recyclables FSC et provenant de sources durables (en plantant trois arbres pour chaque emballage utilisé) ; en nous approvisionnant de manière éthique en ingrédients ; en utilisant des processus qui réduisent notre consommation d'eau et d'énergie ; en minimisant les déchets alimentaires, et en faisant des choses comme tree60, notre objectif de planter 60 000 arbres d'ici à la fin de 2023 (nous en avons déjà planté 15 000 et ça continue, attention au jeu de mots !).

Merci à Sally, Sophie, Matt, Marcel et Silvia en particulier, mais aussi à toute l'équipe d'Oppo pour avoir atteint cette étape importante et pour s'être toujours efforcée d'être une meilleure entreprise.


Si vous lisez ces lignes et que vous travaillez pour une entreprise qui souhaite devenir une "B Corp", préparez-vous à avoir un ou deux détracteurs inattendus, à l'intérieur ou à l'extérieur de votre entreprise, qui pourraient vous déconseiller fortement de poursuivre la certification parce qu'elle vous détournerait d'une manière ou d'une autre de l'unique objectif qu'ils pensent que vous devriez avoir, à savoir fournir uniquement de la valeur aux actionnaires. Ils pourraient dire que, dans un contexte de ralentissement économique où les marges sont sans cesse réduites, vous devriez vous concentrer sur votre tricot et sur la réalisation de bénéfices. Mais le succès commercial supérieur à la moyenne de nos plus de 700 collègues B Corps au Royaume-Uni montre que non seulement le fait de se concentrer sur les personnes et la planète ainsi que sur le profit dans votre entreprise vous permet de vous lever plus facilement le matin pour aller travailler, mais cela a également pour effet secondaire de générer plus de valeur pour les actionnaires.

Nous sommes très heureux de soutenir toute personne lisant ces lignes qui souhaite devenir une société B. Nous sommes nous aussi au début de notre voyage, mais si nous pouvons vous aider, nous le ferons. D'après notre expérience, plus vous commencez tôt, plus c'est facile, et la meilleure façon de créer un changement positif est de le montrer aux autres, alors allez-y, vous n'avez rien à perdre !